解决核心问题：

人才招聘培训

销售管理混乱

项目关键价值：

构建人力体系

销售管理体系

解决核心问题：

团队管理激励

团队裂变难题

项目关键价值：

提升销售效能

加速业绩增长

解决核心问题：

业绩增长乏力

管理激励不完善

项目关键价值：

优化销售流程

激发潜能快速增长

解决核心问题：

年规不清，薪酬不公

激励机制不健全

项目关键价值：

构建科学薪酬体系，

激发潜能，提升效益